
Sommeren eren tid mange forbinder med ferie, sol og nye opplevelser. Samtidig er det enperiode hvor mange helse- og omsorgstjenester i Norge trenger ekstrasykepleierkompetanse. Gjennom Bonliva får du muligheten til å ta sommeroppdragover hele landet – kombinere arbeid med opplevelser og bidra der behovet erstørst.
For mange sykepleiere er sommeroppdrag i Norge derfor en unik mulighet: Du kan gjøre en viktig innsats der behovet er størst – samtidig som du får oppleve noen av Norges mest spektakulære natur- og reisemål.
– Hovedgrunnen til at behovet er ekstra stort om sommeren er ferieavvikling. På en arbeidsplass skal stort sett de aller fleste fast ansatte ha ferie, og da oppstår det et vakuum hvor det kan være vanskelig å erstatte sykepleierkompetansen i den perioden, sier Endre, operativ sjef for sykepleierbemanning i Bonliva Norge.
Oppdrag over hele Norge
Som sykepleier kan du jobbe i mange ulike deler av Norge – fra små kystkommuner til større byer. Behovet varierer fra år til år og fra region til region, men én ting er sikkert: sommeren er en periode hvor mange virksomheter trenger ekstra bemanning.
– Det kan være oppdrag innen alt fra sykehjem og hjemmetjeneste til helsehus, legevakt og sykehus. Kort sagt finnes det mange muligheter for sykepleiere som ønsker et sommeroppdrag, forteller Endre.
Når det gjelder hvor i landet oppdragene finnes, er svaret enkelt: hele Norge.
– Det varierer veldig hvilke områder som har størst behov til enhver tid. Samtidig ser vi at mange vikarer selv gjerne ønsker å jobbe i Nord-Norge. Naturen, midnattssolen og opplevelsene gjør det til en populær destinasjon om sommeren.
En opplevelse som gir mer enn bare arbeid
For mange sykepleiere som tar sitt første oppdrag i Norge, er det ikke bare arbeidsoppgavene som gjør inntrykk.
– Det som ofte overrasker mest er friheten og oppfølgingen. Mange opplever at de får en helt annen fleksibilitet enn de er vant til, samtidig som de får tett støtte gjennom hele oppdraget, sier Endre.
Å jobbe på oppdrag kan gi en unik kombinasjon av faglig utvikling, nye arbeidsmiljøer og muligheten til å oppleve nye steder.
Slik legger Bonliva til rette for en trygg opplevelse
For Bonliva er det viktig at sykepleiere som reiser ut på oppdrag føler seg trygge og godt ivaretatt – både før, under og etter oppdraget.
– Oppfølging, informasjonsflyt og forventningsstyring er helt essensielt. Vi jobber tidlig med å gi tydelig informasjon, og følger opp både i forkant og underveis i oppdraget. Alle får én fast kontaktperson som følger dem gjennom hele prosessen, forklarer Endre.
I tillegg har Bonliva flere støttefunksjoner som kan bistå ved behov, slik at sykepleiere kan fokusere på jobben og pasientene.
Vurderer du å jobbe i Norge i sommer?
Dersom du er sykepleier og vurderer å jobbe i Norge i sommer, trenger du ikke å ha alle svarene på forhånd.
– Mitt råd er enkelt: ta en prat med oss. Da kan vi forklare hvordan prosessen fungerer og hvilke muligheter som finnes, sier Endre.
Et sommeroppdrag i Norge kan være starten på en ny erfaring – både faglig og personlig. Samtidig bidrar du til at helse- og omsorgstjenester over hele landet får den kompetansen de trenger i en travel periode.
Send inn en interessemelding, så tar vi kontakt og forteller mer om hvilke sommeroppdrag som kan passe for deg.






